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Marocco / Lavoro domestico

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Martedì 2 ottobre è entrata in vigore in Marocco una nuova legge che dovrebbe regolarizzare il lavoro domestico e di tutelare i diritti dei lavoratori.

La legge obbliga i datori a stipulare un contratto scritto, a tempo determinato o indeterminato, in cui il lavoratore dichiara espressamente la sua volontà di eseguire lavori domestici per il datore di lavoro in questione. La normativa stabilisce inoltre un limite di 40 ore di lavoro settimanale per i minori di età compresa tra i 16 e i 18 anni e di 48 ore settimanali per gli adulti.

I lavoratori con contratto hanno anche diritto a beneficiare dei servizi offerti dal CNSS (Fondo Nazionale di Sicurezza Sociale), al giorno di riposo settimanale, a una retribuzione netta di 13,46 dirham all’ora (meno di 1,50 euro) e a un salario mensile di 1.548 dirham (circa 142 euro), senza però poter detrarre dalla paga alloggio e cibo. Dopo sei mesi continuativi di lavoro, la legge riconosce al lavoratore dei giorni di ferie retribuiti, 1 giorno e mezzo di ferie per ogni mese di lavoro, e i giorni liberi in concomitanza con le festività.  

Le donne che riprendono a lavorare dopo gravidanza e parto hanno diritto, oltre al giorno di riposo settimanale, anche ad un’ora di riposo giornaliero.

Neri Quellogiusto Zeppa Zeppe Windsor Nero Smith Donna La nuova normativa disciplina anche le sanzioni per i trasgressori: per il datore di lavoro che non rispetta le disposizioni contrattuali la multa va da 3.000 a 5.000 dirham (circa 400 euro), per quello che priva il dipendente dei giorni di riposo, la multa prevista va invece dai 500 ai 2.000 dirham (da 45 a 190 euro), infine, per chi obbliga qualcuno a lavorare per lui, contro la sua volontà, la pena è durissima e prevede una multa compresa tra i 25.000 e i 30.000 dirham (da 2.500 euro circa) e la detenzione da uno a tre mesi, se c’è reiterazione.

Windsor Neri Zeppa Zeppe Smith Donna Nero Quellogiusto Per quanto riguarda il lavoro domestico dei minori, la legge stabilisce che genitori o tutori diano il loro consenso, che sia loro proibito di svolgere mansioni pericolose come lavorare a notevoli altezze, maneggiare prodotti chimici o apparecchiature elettriche, e che vengano sottoposti a visite mediche ogni sei mesi. Il provvedimento che regola il lavoro minorile è però temporaneo e verrà abolito nel 2023 quando questo tipo di occupazione sarà messa fuori legge.

Molte organizzazioni che lottano per la tutela dei minori sono contrarie alla legge e criticano quelle disposizioni che legittimano il lavoro dei minori, considerando che i bambini che lavorano in vari settori economici come l’agricoltura, la pesca, le miniere, sono ancora molti.

Mocasin Mocassini Florentic Flecos Nero Victoria Pu Donna dPHqdv, dopo gli sconcertanti dati di indagini condotte tra il 2005 e il 2012 sulle condizioni di vita e di lavoro dei “petite bonnes” (lavoratori con meno 10 anni), chiede che ci siano maggiori ispezioni sul lavoro per evitare abusi e violenze da parte dei datori. (Morocco World News)

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